Premiers pas
Premiers pas
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Votre première tâche

Donnez à votre agent une vraie tâche, suivez son travail et gardez un résultat que vous pouvez utiliser.

Onboarding setup première tâche début
Sur cette pageCommencez avec votre agent personnelDonnez-lui un résultat spécifiqueSuivez le travailVérifier et affiner le résultatFaciliter la prochaine tâche

Commencez avec votre agent personnel

Ouvrir votre espace de travail et choisissez Agent dans la barre latérale. Votre agent personnel travaille avec vos permissions, ses propres fichiers persistants et les instructions que vous lui donnez. Vous pouvez commencer avec un fichier et une tâche avant de connecter un service externe ou de créer une application.

Si l’espace de travail est nouveau, vous pouvez d’abord dire à l’agent ce que fait votre entreprise. Cela peut aider à saisir le contexte de l’entreprise et votre rôle. Vous pouvez également aller directement au travail et affiner ce contexte plus tard.

Donnez-lui un résultat spécifique

Décrivez la source, le résultat et toute limite qui compte. Pour une première tâche, utilisez un fichier dont vous connaissez le contenu afin de pouvoir juger du résultat.

Utilisez la feuille de calcul ci-jointe pour préparer un résumé hebdomadaire des opérations. Regroupez l'œuvre par propriétaire, signalez les délais manquants et créez un rapport d'une page. Enregistrez le rapport et le script utilisé pour calculer les totaux. Ne modifiez pas le fichier source.

Si l'information réside dans une application ou un compte connecté, identifiez-la. L'agent a besoin d'accéder à cette source ; décrire un système ne le connecte pas.

Suivez le travail

La conversation affiche les réponses, les questions et l'activité des outils. L'agent peut lire la pièce jointe, utiliser un document ou un tableur, et écrire et exécuter du code lorsque la tâche l'exige. Il peut garder la source, le script et le résultat dans son Fichiers d'espace de travail.

Ouvrez l'activité de l'outil pour voir les actions et leurs résultats. Si l'agent pose une question, donnez-lui le détail manquant. Si une mesure doit être approuvée, examiner la cible et le changement proposé avant d'accepter. Approbations et autorisations d'accès servent à des fins différentes.

Vérifier et affiner le résultat

Ouvrez le fichier généré ou l'enregistrement résultant. Vérifiez les valeurs, la source et si la sortie répond à votre demande. Continuez dans la même conversation pour l'affiner :

Mettez les trois éléments les plus anciens en premier, gardez le rapport sous une page et expliquez toutes les lignes exclues des totaux.

Un fichier enregistré dans l'espace de travail de l'agent peut être réutilisé ultérieurement. Si le résultat doit être partagé, demandez à l'agent de le stocker dans l'application ou l'emplacement de stockage approprié et confirmez le partage. Une pièce jointe de chat et un enregistrement d'équipe sont des choses différentes.

Faciliter la prochaine tâche

Enregistrez des informations d'entreprise durables dans Context, et utilisez un skill pour un processus que vous répétez. Une nouvelle conversation donne à la tâche suivante son propre fil de discussion pendant que l'agent conserve son espace de travail et ses connaissances configurées.

Une fois qu'une tâche fonctionne de manière fiable, posez des questions sur calendrier. Si le travail nécessite une interface dédiée, décrivez le flux de travail et Construisez une app. Vous pouvez continuer à utiliser la conversation et les applications ensemble.